Honor Gplay Mini là sản phẩm kế thừa của Honor 4C. Huawei Gplay mini có thiết kế nhỏ gọn với kích thước 143,3 x 71,9 x 8,8mm và trọng lượng 162g với các góc bo tròn nhẹ cùng bộ vỏ được thiết kế cho cảm giác chắc tay và cầm thoải mái.

Máy dùng vi xử lý HiSilicon Kirin 620, tám nhân, xung nhịp 1,2GHz, kết hợp RAM 2GB, bộ nhớ trong 8GB, hỗ trợ thẻ nhớ microSD tối đa 32GB.

Honor Gplay Mini trang bị màn hình cảm ứng kích thước 5 inch, độ phân giải HD 1280 x 720 pixel , cùng tấm nền IPS. Máy có camera trước độ phân giải 13 megapixel, khẩu độ f/2.0 và camera sau với độ phân giải 5 megapixel.

Huawei vừa thông báo giới thiệu ra thị trường Việt Nam ba mẫu máy thuộc phân khúc giá rẻ và tầm trung của hãng, gồm Honor Gplay Mini, Honor Bee và Huawei Y6.

Honor Gplay Mini là sản phẩm kế thừa của Honor 4C. Huawei Gplay mini có thiết kế nhỏ gọn với kích thước 143,3 x 71,9 x 8,8mm và trọng lượng 162g với các góc bo tròn nhẹ cùng bộ vỏ được thiết kế cho cảm giác chắc tay và cầm thoải mái.

Máy dùng vi xử lý HiSilicon Kirin 620, tám nhân, xung nhịp 1,2GHz, kết hợp RAM 2GB, bộ nhớ trong 8GB, hỗ trợ thẻ nhớ microSD tối đa 32GB.

Honor Gplay Mini trang bị màn hình cảm ứng kích thước 5 inch, độ phân giải HD 1280 x 720 pixel , cùng tấm nền IPS. Máy có camera trước độ phân giải 13 megapixel, khẩu độ f/2.0 và camera sau với độ phân giải 5 megapixel.

Cổng thông tin Bộ TN&MT đưa tin, triển khai thực hiện Nghị quyết số 36a/NQ-CP về Chính phủ điện tử, Bộ TNMT đã phê duyệt Kế hoạch số 06/KH-BTNMT về việc triển khai việc xử lý văn bản và hồ sơ công việc trên môi trường mạng tại Bộ. Theo đó từ ngày 1/9 tới, tất cả các đơn vị trực thuộc Bộ thực hiện xử lý văn bản và hồ sơ công việc (không mật) qua mạng thông tin điện tử, nhằm tăng cường cải cách hành chính, phục vụ người dân và doanh nghiệp; thực hiện vận hành Chính phủ điện tử tại Bộ Tài nguyên và Môi trường.

Cục CNTT (Bộ TN&MT) đã xây dựng và hoàn thiện hệ thống quản lý văn bản và hồ sơ công việc của Bộ. Hệ thống sẽ hỗ trợ một số tính năng mới như thực hiện chỉ đạo, điều hành bằng giọng nói, chữ viết và văn bản; theo dõi tiến độ xử lý đối với từng văn bản; ứng dụng chữ ký số và xác thực đối với văn bản… Hệ thống sẽ được kết nối, liên thông với trục liên thông văn bản của Chính phủ, qua đó liên thông văn bản điện tử với Chính phủ, các Bộ, ngành, địa phương, tạo lập môi trường làm việc điện tử phục vụ quản lý và điều hành công việc, nâng cao hiệu quả, năng suất làm việc. Đồng thời, Cục Công nghệ thông tin cũng đã tổ chức hơn 40 lớp tập huấn  sử dụng phần mềm cho trên 2000 cán bộ công chức viên chức của các đơn vị thuộc Bộ. Đến nay một số đơn vị như Tổng cục Quản lý đất đai đã thực hiện gần 100% xử lý văn bản trên môi trường mạng; Tổng cục Môi trường đạt hơn 80% văn bản xử lý qua môi trường mạng…

Cổng thông tin Bộ TN&MT đưa tin, triển khai thực hiện Nghị quyết số 36a/NQ-CP về Chính phủ điện tử, Bộ TNMT đã phê duyệt Kế hoạch số 06/KH-BTNMT về việc triển khai việc xử lý văn bản và hồ sơ công việc trên môi trường mạng tại Bộ. Theo đó từ ngày 1/9 tới, tất cả các đơn vị trực thuộc Bộ thực hiện xử lý văn bản và hồ sơ công việc (không mật) qua mạng thông tin điện tử, nhằm tăng cường cải cách hành chính, phục vụ người dân và doanh nghiệp; thực hiện vận hành Chính phủ điện tử tại Bộ Tài nguyên và Môi trường.

Cục CNTT (Bộ TN&MT) đã xây dựng và hoàn thiện hệ thống quản lý văn bản và hồ sơ công việc của Bộ. Hệ thống sẽ hỗ trợ một số tính năng mới như thực hiện chỉ đạo, điều hành bằng giọng nói, chữ viết và văn bản; theo dõi tiến độ xử lý đối với từng văn bản; ứng dụng chữ ký số và xác thực đối với văn bản… Hệ thống sẽ được kết nối, liên thông với trục liên thông văn bản của Chính phủ, qua đó liên thông văn bản điện tử với Chính phủ, các Bộ, ngành, địa phương, tạo lập môi trường làm việc điện tử phục vụ quản lý và điều hành công việc, nâng cao hiệu quả, năng suất làm việc. Đồng thời, Cục Công nghệ thông tin cũng đã tổ chức hơn 40 lớp tập huấn  sử dụng phần mềm cho trên 2000 cán bộ công chức viên chức của các đơn vị thuộc Bộ. Đến nay một số đơn vị như Tổng cục Quản lý đất đai đã thực hiện gần 100% xử lý văn bản trên môi trường mạng; Tổng cục Môi trường đạt hơn 80% văn bản xử lý qua môi trường mạng…

Đến công ty đầu tiên vào ngày làm việc là cách mà nhiều nhân viên sử dụng để lấy cảm tình từ sếp của họ. Và sự thật, khoa học cũng đưa ra nhiều bằng chứng cho lí do tại sao nhà quản lý của bạn luôn có xu hướng thiên vị những nhân viên đi làm sớm, ngay cả khi họ là người ra về đầu tiên.

Mặc dù vậy, nếu bạn thuộc mẫu nhân viên luôn đến công ty vào giữa buổi và làm việc thầm lặng sau khi những nhân viên khác đã ra về, khoa học cũng có những nghiên cứu cụ thể để bênh vực bạn. Một nhóm các nhà khoa học đến từ Đại học Washington mới đây đã công bố nghiên cứu cảnh báo tình trạng nhiều nhà quản lý thiên vị những nhân viên đi làm sớm một cách sai lầm.