Công trình Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2 do Vietcombank tài trợ được xây dựng với diện tích hơn 2.000 m2, quy mô 04 phòng học (01 phòng nhóm trẻ, 03 phòng mẫu giáo), phòng hành chính, y tế khép kín và 01 bếp ăn cùng các công trình phụ trợ được thiết kế xây dựng hài hòa, đáp ứng các tiêu chuẩn giáo dục đối với trường mẫu giáo, là công trình có cơ sở vật chất khang trang, môi trường lành mạnh, góp phần nâng cao chất lượng dạy và học, tạo điều kiện chăm sóc nuôi dưỡng tốt cho các cháu thiếu nhi, đồng thời đáp ứng nguyện vọng của bà con nhân dân xã Phú Vĩnh 2. 

Các đại biểu tham gia cắt băng khánh thành công trình Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2

Ông Nghiêm Xuân Thành - Chủ tịch HĐQT Vietcombank chia sẻ: “Chúng tôi tin tưởng với cơ sở vật chất mới khang trang, hiện đại, thầy và trò Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2, thị xã Tân Châu sẽ có những thành tích nổi bật trong công tác giáo dục, hy vọng rằng Ban Giám hiệu nhà trường sẽ tiếp nhận, quản lý và sử dụng công trình một cách hiệu quả, thường xuyên duy tu, bảo dưỡng để công trình được bền đẹp, để các cháu có điều kiện học tập tốt nhất, đưa phong trào dạy và học của nhà trường với chất lượng ngày càng được nâng cao”.

Thay mặt Ban Lãnh đạo Vietcombank, ông Lê Quang Vinh – Phó Tổng Giám đốc (bên trái) trao biển tượng trưng số tiền 7 tỷ đồng của Vietcombank tài trợ xây dựng Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2 cho đại diện thị xã Tân Châu - ông Nguyễn Đắc Tài – Tỉnh ủy viên, Bí thư thị ủy

Đại diện Ban Giám hiệu nhà trường, bà Nguyễn Thị Ngọc Loan - Hiệu trưởng cam kết tiếp nhận và bảo quản ngôi trường mới đúng mục đích, hiệu quả, bền vững; xây dựng tập thể sư phạm nhà trường vững mạnh, tạo môi trường giáo dục chất lượng, hiệu quả theo hướng ngày càng chuẩn hóa, đáp ứng các tiêu chí của trường chuẩn quốc gia.

Ông Nghiêm Xuân Thành – Chủ tịch HĐQT Vietcombank phát biểu tại buổi lễ

Nhân lễ khai trương Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2, ông Phan Văn Sáu - Ủy viên BCH TƯ Đảng, Bí thư tỉnh ủy tỉnh Sóc Trăng đã trao tặng nhà trường 1 Tivi LCD 65 inch; bà Võ Thị Ánh Xuân - Ủy viên BCH TƯ Đảng, Bí thư tỉnh ủy tỉnh An Giang trao tặng nhà trường trang thiết bị dạy học là 5 bộ máy vi tính; Công ty Alphanam cũng đã trao tặng Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2 số tiền 100 triệu đồng.

Lãnh đạo Vietcombank cùng các đồng chí Lãnh đạo Trung ương và tỉnh An Giang thực hiện nghi thức mở biển công trình Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2 (từ trái qua: Bà Võ Thị Ánh Xuân – Bí thư tỉnh ủy tỉnh An Giang; ông Phan Văn Sáu - Bí thư tỉnh ủy tỉnh Sóc Trăng; ông Nghiêm Xuân Thành – Chủ tịch HĐQT Vietcombank và ông Nguyễn Đắc Tài – Bí thư thị ủy thị xã Tân Châu)

Trong khuôn khổ buổi lễ, các đại biểu đã long trọng cắt băng khánh thành và thực hiện nghi thức mở biển công trình, đi tham quan các phòng học của trường và chia sẻ niềm vui chung của thầy, trò và phụ huynh học sinh của trường.

Các đại biểu chụp hình lưu niệm cùng các thầy cô giáo và các em học sinh

Trải qua 55 năm thành lập và phát triển, Vietcombank đã và đang khẳng định vị thế là ngân hàng thương mại lớn. Năm 2017 Vietcombank có lợi nhuận cao nhất trong các tổ chức tín dụng tại Việt Nam, là doanh nghiệp nộp ngân sách lớn thứ 2 của cả nước, ngân hàng nộp ngân sách lớn nhất. Bên cạnh thành công trong kinh doanh, trong những năm qua, cán bộ viên chức người lao động trong toàn hệ thống Vietcombank đã rất tích cực trong các hoạt động cộng đồng, chỉ tính 5 năm trở lại đây, toàn hệ thống Vietcombank đã dành trên 1.000 tỷ đồng cho các chương trình an sinh xã hội, trong đó tập trung vào các lĩnh vực giáo dục và y tế. Tại tỉnh An Giang, trong 5 năm qua, Vietcombank đã dành 35 tỷ đồng để thực hiện các chương trình an sinh xã hộivề giáo dục và y tế trên địa bàn.

 Thúy Ngà

Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) vừa tổ chức Lễ khánh thành và bàn giao công trình ASXH Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2 tại xã Phú Vĩnh, thị xã Tân Châu, tỉnh An Giang do ngân hàng này tài trợ kinh phí xây dựng.

Công trình Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2 do Vietcombank tài trợ được xây dựng với diện tích hơn 2.000 m2, quy mô 04 phòng học (01 phòng nhóm trẻ, 03 phòng mẫu giáo), phòng hành chính, y tế khép kín và 01 bếp ăn cùng các công trình phụ trợ được thiết kế xây dựng hài hòa, đáp ứng các tiêu chuẩn giáo dục đối với trường mẫu giáo, là công trình có cơ sở vật chất khang trang, môi trường lành mạnh, góp phần nâng cao chất lượng dạy và học, tạo điều kiện chăm sóc nuôi dưỡng tốt cho các cháu thiếu nhi, đồng thời đáp ứng nguyện vọng của bà con nhân dân xã Phú Vĩnh 2. 

Các đại biểu tham gia cắt băng khánh thành công trình Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2

Ông Nghiêm Xuân Thành - Chủ tịch HĐQT Vietcombank chia sẻ: “Chúng tôi tin tưởng với cơ sở vật chất mới khang trang, hiện đại, thầy và trò Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2, thị xã Tân Châu sẽ có những thành tích nổi bật trong công tác giáo dục, hy vọng rằng Ban Giám hiệu nhà trường sẽ tiếp nhận, quản lý và sử dụng công trình một cách hiệu quả, thường xuyên duy tu, bảo dưỡng để công trình được bền đẹp, để các cháu có điều kiện học tập tốt nhất, đưa phong trào dạy và học của nhà trường với chất lượng ngày càng được nâng cao”.

Thay mặt Ban Lãnh đạo Vietcombank, ông Lê Quang Vinh – Phó Tổng Giám đốc (bên trái) trao biển tượng trưng số tiền 7 tỷ đồng của Vietcombank tài trợ xây dựng Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2 cho đại diện thị xã Tân Châu - ông Nguyễn Đắc Tài – Tỉnh ủy viên, Bí thư thị ủy

Đại diện Ban Giám hiệu nhà trường, bà Nguyễn Thị Ngọc Loan - Hiệu trưởng cam kết tiếp nhận và bảo quản ngôi trường mới đúng mục đích, hiệu quả, bền vững; xây dựng tập thể sư phạm nhà trường vững mạnh, tạo môi trường giáo dục chất lượng, hiệu quả theo hướng ngày càng chuẩn hóa, đáp ứng các tiêu chí của trường chuẩn quốc gia.

Ông Nghiêm Xuân Thành – Chủ tịch HĐQT Vietcombank phát biểu tại buổi lễ

Nhân lễ khai trương Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2, ông Phan Văn Sáu - Ủy viên BCH TƯ Đảng, Bí thư tỉnh ủy tỉnh Sóc Trăng đã trao tặng nhà trường 1 Tivi LCD 65 inch; bà Võ Thị Ánh Xuân - Ủy viên BCH TƯ Đảng, Bí thư tỉnh ủy tỉnh An Giang trao tặng nhà trường trang thiết bị dạy học là 5 bộ máy vi tính; Công ty Alphanam cũng đã trao tặng Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2 số tiền 100 triệu đồng.

Lãnh đạo Vietcombank cùng các đồng chí Lãnh đạo Trung ương và tỉnh An Giang thực hiện nghi thức mở biển công trình Trường mẫu giáo Phú Vĩnh 2 (từ trái qua: Bà Võ Thị Ánh Xuân – Bí thư tỉnh ủy tỉnh An Giang; ông Phan Văn Sáu - Bí thư tỉnh ủy tỉnh Sóc Trăng; ông Nghiêm Xuân Thành – Chủ tịch HĐQT Vietcombank và ông Nguyễn Đắc Tài – Bí thư thị ủy thị xã Tân Châu)

Trong khuôn khổ buổi lễ, các đại biểu đã long trọng cắt băng khánh thành và thực hiện nghi thức mở biển công trình, đi tham quan các phòng học của trường và chia sẻ niềm vui chung của thầy, trò và phụ huynh học sinh của trường.

Các đại biểu chụp hình lưu niệm cùng các thầy cô giáo và các em học sinh

Trải qua 55 năm thành lập và phát triển, Vietcombank đã và đang khẳng định vị thế là ngân hàng thương mại lớn. Năm 2017 Vietcombank có lợi nhuận cao nhất trong các tổ chức tín dụng tại Việt Nam, là doanh nghiệp nộp ngân sách lớn thứ 2 của cả nước, ngân hàng nộp ngân sách lớn nhất. Bên cạnh thành công trong kinh doanh, trong những năm qua, cán bộ viên chức người lao động trong toàn hệ thống Vietcombank đã rất tích cực trong các hoạt động cộng đồng, chỉ tính 5 năm trở lại đây, toàn hệ thống Vietcombank đã dành trên 1.000 tỷ đồng cho các chương trình an sinh xã hội, trong đó tập trung vào các lĩnh vực giáo dục và y tế. Tại tỉnh An Giang, trong 5 năm qua, Vietcombank đã dành 35 tỷ đồng để thực hiện các chương trình an sinh xã hộivề giáo dục và y tế trên địa bàn.

 Thúy Ngà

Gia đình anh Thanh kinh doanh dịch vụ cho thuê xe tự lái, từ ngày có Grab, nhiều tài xế đến thuê xe của gia đình anh để chạy. Thấy vậy, anh Thanh cũng đăng ký chạy Grab thử.

“Lúc mới vào nghề, hàng ngày từ 9 giờ sáng mình chạy xe lòng vòng cho đến trưa về nghỉ, chiều tầm 2 giờ mình lại chạy tiếp đến tầm 5 giờ thì nghỉ. Có hôm làm từ tờ mờ sáng cho đến tối mịt, mỗi ngày cũng chỉ được vỏn vẹn 400-500 ngàn đồng”, anh Thanh kể lại.

Tài xế GrabCar Đặng Xuân Thanh - “Sư phụ” phân tích thị trường

Không nản chí, với kinh nghiệm nhiều năm “lăn lộn” nghiên cứu thị trường, anh Thanh nhận ra, anh và các tài xế khác đang đi không đúng hướng. Cần thiết phải có một giải pháp để tăng số lượng cuốc xe, có như vậy mới cải thiện được thu nhập.

Nghĩ là làm, anh bắt tay vào việc nghiên cứu thói quen đi lại của từng nhóm khách hàng khác nhau. Ví dụ, đối với nhóm khách hàng văn phòng, anh tìm hiểu họ bắt đầu đi làm, kết thúc công việc lúc mấy giờ. Ngoài ra, anh cũng nghiên cứu luôn khu vực tập trung nhiều cao ốc văn phòng. Khi đã hiểu được thói quen của khách hàng, anh phân bổ thời gian, địa điểm đón khách cho phù hợp.

Nhờ chuẩn bị “kế hoạch tác chiến” rõ ràng, từ chỗ chỉ có vài cuốc xe đến nay, cao điểm có ngày anh chạy từ 40-50 cuốc xe, thu nhập cũng theo đó tăng lên gấp 5,6 lần, tương đương khoảng 30-45 triệu/tháng, sau khi trừ chi phí.

Không chỉ tăng thu nhập cho bản thân, anh Thanh không ngần ngại chia sẻ bí quyết của mình với những tài xế khác, tùy theo khu vực hoạt động và đặc thù xe. Đến nay, có hơn 60 tài xế Grab đã được anh Thanh giúp đỡ, những tài xế này từ chỗ muốn bỏ nghề, đến giờ họ cũng chạy không dưới 40 cuốc/ngày, thu nhập dao động từ 30-40 triệu đồng/tháng.

“Sư phụ” Đặng Xuân Thanh trong một buổi chia sẻ “bí kíp” kiếm thu nhập “khủng”

Khi được hỏi tại sao anh lại sẵn lòng chia sẻ “bí kíp” này cho mọi người, anh Thanh vui vẻ nói: “Thỉnh thoảng mình cũng hay đặt Grab để di chuyển. Những chuyến đi đó, mình thường xuyên hỏi thăm anh em làm việc có khó khăn gì không, nhiều người tâm sự công việc rất vất vả, thu nhập lại chẳng bao nhiêu, một số có ý định bán xe, đổi nghề. Lúc đó, mình nghĩ những khó khăn mà họ đang gặp phải cũng tương tự như lúc trước mình mới chạy xe, vì thế mình mới chia sẻ cách mình đang làm cho anh em áp dụng.

Một người, hai người rồi cứ thế nhân rộng ra. Hiệu quả công việc cũng tốt hơn, thấy anh em có thêm thu nhập, họ vui thì mình cũng vui”.

Được biết, những tài xế được anh Thanh giúp đỡ đều gọi anh là “sư phụ”. Cứ định kỳ hàng tháng, đội nhóm lại “offline” một lần để cùng nhau tháo gỡ khó khăn, chia sẻ kinh nghiệm, giúp đỡ nhau tăng cuốc xe, tăng thu nhập và phục vụ khách hàng tốt hơn.

“Làm gì cũng cần tinh thần chia sẻ và hỗ trợ, mình tin là gắn bó được với nghề thì anh em cũng sẽ giúp được nhiều người khác, đời sống bớt khó khăn thì cả xã hội sẽ phát triển”, anh Thanh khẳng định.

T.H

Ở Hà Nội, khi nhắc đến nhóm tài xế công nghệ có thu nhập “khủng” người ta không quên nhắc đến anh Đặng Xuân Thanh, người luôn chủ động truyền kinh nghiệm cho nhiều đồng nghiệp, giúp họ cải thiện đời sống, nâng cao thu nhập.

Gia đình anh Thanh kinh doanh dịch vụ cho thuê xe tự lái, từ ngày có Grab, nhiều tài xế đến thuê xe của gia đình anh để chạy. Thấy vậy, anh Thanh cũng đăng ký chạy Grab thử.

“Lúc mới vào nghề, hàng ngày từ 9 giờ sáng mình chạy xe lòng vòng cho đến trưa về nghỉ, chiều tầm 2 giờ mình lại chạy tiếp đến tầm 5 giờ thì nghỉ. Có hôm làm từ tờ mờ sáng cho đến tối mịt, mỗi ngày cũng chỉ được vỏn vẹn 400-500 ngàn đồng”, anh Thanh kể lại.

Tài xế GrabCar Đặng Xuân Thanh - “Sư phụ” phân tích thị trường

Không nản chí, với kinh nghiệm nhiều năm “lăn lộn” nghiên cứu thị trường, anh Thanh nhận ra, anh và các tài xế khác đang đi không đúng hướng. Cần thiết phải có một giải pháp để tăng số lượng cuốc xe, có như vậy mới cải thiện được thu nhập.

Nghĩ là làm, anh bắt tay vào việc nghiên cứu thói quen đi lại của từng nhóm khách hàng khác nhau. Ví dụ, đối với nhóm khách hàng văn phòng, anh tìm hiểu họ bắt đầu đi làm, kết thúc công việc lúc mấy giờ. Ngoài ra, anh cũng nghiên cứu luôn khu vực tập trung nhiều cao ốc văn phòng. Khi đã hiểu được thói quen của khách hàng, anh phân bổ thời gian, địa điểm đón khách cho phù hợp.

Nhờ chuẩn bị “kế hoạch tác chiến” rõ ràng, từ chỗ chỉ có vài cuốc xe đến nay, cao điểm có ngày anh chạy từ 40-50 cuốc xe, thu nhập cũng theo đó tăng lên gấp 5,6 lần, tương đương khoảng 30-45 triệu/tháng, sau khi trừ chi phí.

Không chỉ tăng thu nhập cho bản thân, anh Thanh không ngần ngại chia sẻ bí quyết của mình với những tài xế khác, tùy theo khu vực hoạt động và đặc thù xe. Đến nay, có hơn 60 tài xế Grab đã được anh Thanh giúp đỡ, những tài xế này từ chỗ muốn bỏ nghề, đến giờ họ cũng chạy không dưới 40 cuốc/ngày, thu nhập dao động từ 30-40 triệu đồng/tháng.

“Sư phụ” Đặng Xuân Thanh trong một buổi chia sẻ “bí kíp” kiếm thu nhập “khủng”

Khi được hỏi tại sao anh lại sẵn lòng chia sẻ “bí kíp” này cho mọi người, anh Thanh vui vẻ nói: “Thỉnh thoảng mình cũng hay đặt Grab để di chuyển. Những chuyến đi đó, mình thường xuyên hỏi thăm anh em làm việc có khó khăn gì không, nhiều người tâm sự công việc rất vất vả, thu nhập lại chẳng bao nhiêu, một số có ý định bán xe, đổi nghề. Lúc đó, mình nghĩ những khó khăn mà họ đang gặp phải cũng tương tự như lúc trước mình mới chạy xe, vì thế mình mới chia sẻ cách mình đang làm cho anh em áp dụng.

Một người, hai người rồi cứ thế nhân rộng ra. Hiệu quả công việc cũng tốt hơn, thấy anh em có thêm thu nhập, họ vui thì mình cũng vui”.

Được biết, những tài xế được anh Thanh giúp đỡ đều gọi anh là “sư phụ”. Cứ định kỳ hàng tháng, đội nhóm lại “offline” một lần để cùng nhau tháo gỡ khó khăn, chia sẻ kinh nghiệm, giúp đỡ nhau tăng cuốc xe, tăng thu nhập và phục vụ khách hàng tốt hơn.

“Làm gì cũng cần tinh thần chia sẻ và hỗ trợ, mình tin là gắn bó được với nghề thì anh em cũng sẽ giúp được nhiều người khác, đời sống bớt khó khăn thì cả xã hội sẽ phát triển”, anh Thanh khẳng định.

T.H